ACCOMPAGNEMENT ORGANISATIONNEL
Spécialité développement de la collaboration et des compétences transversales
ACCOMPAGNER DES ÉQUIPES, C'EST JOUER AVEC DES POLARITÉS
TOUTES SE COMPLÈTENT : SANS L'UNE, L'AUTRE DEVIENT DYSFONCTIONNELLE
QUELQUES ORGANISATIONS AVEC LESQUELLES J'AI COLLABORÉ
Enseignement, Jeunesse, Immigration, Entrepreneuriat, Santé, Inclusion, Développement personnel et professionnel, Sport, Féminisme...
MES CLIENT.ES SONT
MES CLIENT.ES SONT
Prêt.es à s’investir
L’implication des équipes, à la bonne place et au bon moment, est indispensable pour des projets nourris et pérennes.
Tanné.es du copier/coller
Chaque contexte, chaque équipe, chaque besoin nécessite d’adapter les solutions pour être cohérent, réaliste et durable. Regarder ailleurs, s’inspirer, mais pas copier/coller!
Curieux.ses
Faire preuve de curiosité envers son organisation, envers les autres, et envers soi : tout commence par-là !
Décidé.es à (se) transformer
Transformer une organisation, c’est aussi se transformer soi. Monter un projet, c’est apprendre en même temps que lui. Vous êtes-prêt.e ?